Tukenasi menestyksen polulla.

Sinustako jujulainen?

Hei tähtivalmentaja 🌟 Onko johtamisen kehittäminen ja työyhteisöjen valmennus sinulle intohimo? 🌟 Omaatko jo näyttöjä tuloksellisesta valmentamisesta ja verkostojen rakentamisesta? 🌟 Sujuuko sinulta valmentamisen lisäksi myynti ja asiakashankinta? 🌟 Jaatko arvomme inhimillisen johtamisen tuloksellisuudesta, tulevaisuuteen suuntaavasta työotteesta ja toisten tiimiläisten auttamisesta? Jos näiden lisäksi omaat johtamis- tai esihenkilökokemusta ja sertifioidun valmentaja ja / tai ohjaustyön […]

Juha Arikoski

Valmentaja Juha Arikoski

Juha on kahden aikuisen nuorenmiehen isä, tutkijakoulutettu psykologi, työnohjaaja (STOry), työnohjaajien kouluttaja ja tietokirjailija. Ennen yli 25-vuotista työyhteisöjen, tiimien, johtoryhmien, esihenkilötyön ja johtamisen kehittämisuraansa hän toimi liki kymmenen vuotta oppimisen ja muistin hermostollisen perustan tutkijana sekä lehtorina Jyväskylän yliopistossa. Sertifioinnit Juhalla on DiSC-, Luontaiset Taipumukset-, Peili- ja Resilienssiarvioinneista. Lisäksi hän on rakentanut 360/270 -arviointeja usealle […]

Mari Sarvi

Työnohjaaja Kuopio Mari Sarvi

Kuopion vahvistuksemme Mari on voimavarakeskeinen työnohjaaja (STOry), Systemic Business & Team Coach sekä työterveyden ja -hyvinvoinnin moniosaaja, joka nauttii vastuullisesta ja monipuolisesta roolista työterveyden ja hyvinvoinnin kentässä. Marilla on kohta 20 vuoden monipuolinen työkokemus työterveyshuollon ja työhyvinvoinnin tehtävistä. Hän on päässyt kokemaan, näkemään ja työskentelemään yhdessä hyvin erilaisten työntekijäryhmien ja työyhteisöjen kanssa. Erilaiset pajat, meijerit, […]

Kiti Kontio

Tampereen vahvistuksemme Kiti on ratkaisukeskeinen työnohjaaja, joka on tarkastellut työelämää erityisesti esihenkilön näkökulmasta, yli 20 vuoden johtamiskokemuksella. Kiti on kasvanut liiketoiminnan maailmassa, rakentaen ja johtaen tiimejä kohti yhdessä toimivia, tulosta tekeviä työyhteisöjä. Kiti syttyy siitä, kun saa tukea johtamista ja luoda sitä kautta parempaa työhyvinvointia ja onnistumisia. Hän katselee maailmaa hyvän kautta, kohtaa asiat ja […]

Eeva Ronni

Eeva on elämäniloinen hybridipsykologi. Viime vuodet Eeva on työterveyspsykologina pyrkinyt lisäämään onnellisia ja tuottoisia vuosia työelämään. Ennen psykologian pariin siirtymistä hän työskenteli ympäristö- ja vesitekniikan konsulttina. Insinöörisyys on jättänyt Eevaan jälkensä – nykyisin hän tosin rakentaa ja jäsentää mallinnuksia ihmisasioista ja pyrkii sitä kautta tuomaan selkoa usein monimutkaisiin ilmiöihin. Eevan tavoitteena on viedä työhyvinvointia kestävästi […]

Nana Luoma

Nana on koulutukseltaan sosiaalikasvattaja, ja hän on työskennellyt useamman vuoden perhe- ja sosiaalipalveluissa perheohjaajana tukien perheitä ja heidän kanssaan työskenteleviä ammattilaisia. Nanalla on pitkä kokemus varhaiskasvatuksesta yksityisellä sektorilla ja kunnallispuolella, sekä työskentelystä lastensuojelulaitoksessa. Voimavarakeskeisenä työnohjaajana Nanalle on tärkeää aito yhteys, läsnäolo, kuuntelu, arjen työhyvinvointi sekä ryhmässä toimiminen. Jujulla Nana tarjoaa yksilö- ja ryhmätyönohjauksen lisäksi kriisityönohjausta […]

Työnohjaus

Työnohjauksessa avataan mielen ja suhteiden solmuja. Ohjauksessa on lupa aktiiviselle pysähtymiselle, joka jalostuu ammattitaitoisen ohjaajan kanssa oivalluksiksi ja työn merkityksellisyyden kasvuksi. Samalla kasvavat sekä organisaation hyvinvointi että työn tuottavuus. Laadukas työnohjaus on työnantajan arvovalinta psykologisesti turvallisen tiimin ja työyhteisön rakentamiseksi. ”Olemme saaneet erinomaista työnohjausta ryhmän toiminnan parantamiseen.” ”Työnohjauksesta on saanut enemmän ratkaisukeskeisyyttä ja voimaa arjen […]

Piia Uronen

Piia on valoisa ja innovatiivinen yli 20-vuotisen uran kohtaamistyössä tehnyt toiveikkuutta herättävä kohtaaja. Hän on toiminut lähes 10 vuotta vaativan erityisen tuen opetuksen, lastensuojelun ja neuropsykiatrian rajapinnoilla. Piian erityisosaaminen on sekä akuuttien, että pitkittyneiden kriisien parissa, ja hänen palveluvalikoimaansa kuuluu kriisityönohjaus (yksilöille, pareille sekä ryhmille) ja defusing, eli äkillisten, traumatisoivien tilanteiden jälkeen mahdollisimman pian tapahtuva […]

Tiina Lundell

Tiina uskoo ihmiseen ja yhteisön voimaan; ihmisen viisauteen löytää itselleen parhaat mahdolliset ratkaisut – olla oman (työ)elämänsä asiantuntija ja yhteisön luovuuteen tukea tätä prosessia. Tiina työskentelee lastensuojelun perhetyön parissa sekä julkisella, että yksityisellä puolella. Hänen elämää ja työtä viitoittavina arvoina toimivat ihmisten oikeus tulla nähdyksi ja kuulluksi varauksetta sekä oikeus saada elää merkityksellistä, omien arvojensa […]

Sanna Nerjanto

Ihmisen kokonaisvaltainen hyvinvointi on lähellä Sannan sydäntä – tätä ajatusta on terävöittänyt pitkä ura erikoissairaanhoidossa. Työelämän ja vapaa-ajan yhteen kietoutuminen sekä niiden toisiaan tukevat mahdollisuudet kiinnostavat ja kulkevat Sannan mukana työnohjaussuhteissa. Positiivinen psykologia sekä ratkaisukeskeisyys ovat Sannan voimavaroja, ja avoin sekä erilaisuutta kunnioittava läsnäolo työskentelytapansa. Omaa hyvinvointia Sanna hoitaa kuntosalilla hikoillen, tankotanssisalilla oppien ja koiran […]

Mira Rovanperä

Mira on tehnyt pitkän työuransa pääasiassa oppilashuollon koulukuraattorina. Lisäksi hän on työskennellyt useamman vuoden myös lastensuojelussa ja sijaishuollossa. Nepsy-valmentajana hän hyödyntää neuropsykiatrista osaamistaan jokapäiväisessä asiakastyössä, sekä työnojauksessaan. Miran työskentelyn lähtökohtana on aina asiakaslähtöisyys, kiireetön läsnäolo ja aito dialogisuus. Voimavarakeskeisenä työnohjaajana hän halua tukea ohjattavien kokonaisvaltaista hyvinvointia – se on tärkein perusta kaikelle työssäjaksamiselle.

Suvi Sillanpää

Työnohjaajana Suvi haluaa auttaa yksilöä ja ryhmää löytämään vahvuutensa ja ylläpitämään jo toimivia toimintamalleja. Hän kannustaa jatkuvaan reflektioon ja monipuoliseen kehittämiseen sekä yksilö- että organisaation tasolla. Suvi uskoo vahvasti, että asiakkaalla on itsellään avaimet muutokseen ja valintojen tekemiseen, mutta työnohjauksen kautta niitä on mahdollista nostaa tutkittavaksi ja havaita siten ratkaisuja. Vapaa-ajallani hän hassuttelee tyttärensä kanssa […]

Sara Vilander

Sara on työelämästä ja sen ilmiöistä laaja-alaisesti kiinnostunut psykologi.  Hän työskentelee kokonaisvaltaisen hyvinvoinnin ja työelämän laadun puolestapuhujana tukien niin yksilöitä ja työyhteisöjä kuin organisaatioitakin löytämään voimavaransa ja kohtaamaan haasteensa heidän toimijuuttaan vahvistaen. Vastapainoa työlle Saralle tuovat luonnossa liikkuminen, matkustelu ja palstaviljelyn opettelu.

Mirva Maine

Mirva on Juju Worksin toimitusjohtaja. Hän on työskennellyt erilaisissa kehittämisprojekteissa muutosjohtajana ja projektivastaavana lähes koko työuransa ajan. Psykoterapeutin, työnohjaajan ja executive coachin koulutukset antavat lisäkannukset niin ihmismielen kuin yhteisöjen ymmärtämiseen ja auttamiseen. Mirva uskoo, että jokainen meistä haluaa tehdä merkityksellistä ja tuloksellista työtä.

Itseään hoitamassa

Kaikkihan sen tietää, hulluimpia kaikista ovat psykiatrit ja toiseksi psykologit. Hoitoalalle hakeutuvat ihmiset taas ovat jääneet itse ilman hoivaa lapsina ja haluavat siksi hoivata muita. Kaikki auttamistyötä tekevät ovat oikeastaan hoitamassa itseään, eikö vain? Itsensä auttaminen työn kautta onkin auttamistyön suurimipia tabuja. Vitsiä voidaan heittää, mutta harva uskaltaa avata kahvipöytäkeskustelua siitä, miksi on hakenut auttamistyöhön.